仕事内容

第2製造グループでプログラムをメインとして部品の製造をすると共に、係長としてチームのメンバーを取りまとめ、プログラムの技術を後輩に少しずつ伝えています。マシニングを動かすことは大変だし難しいんですけど、他にはできない技術なので自分の強みにもなっています。

アウラテクノロジーに入社した経緯

都留市で生まれ育ち、都留市で働きたいと思っていました。工業高校を卒業したのでそこで学んだことを生かせる仕事をしたいとも思っていました。高校の求人リストでアウラテクノロジーを見つけたことがきっかけで、平均年齢が若く、馴染みやすそうと感じたことが決め手になりました。高校の部活でキャプテンをしていたり、学園祭の実行委員長をやったり、リーダー気質でした。そこでの経験や全体を見る力が、今係長をやらせていただいていることにも繋がっていると感じています。

仕事の面白さ・やりがい

やっぱり自分にしかできない技術があることは自信に繋がっています。機械を操作している時は気持ちが大きくなりますね。

マシニングセンサーという最新機械が入ったのがちょうど自分の入社と同じぐらいで、入社と共に技術を身につけて成長してきました。最近は難しい加工も後輩にも覚えてもらいたいと思い、少しずつ教えています。

最近、今までにないぐらい大変な注文があったんです。その中の一つの部品を作るのに10日かかりました。技術的にもかなり難しく、工場長と何度も相談して取り組みました。社内はみんな相談に乗ってくれる人ばかりで、周りに支えられながら難しい注文も乗り越えられました。

いただいた注文は絶対完成させることを目標にしていて、難しい注文がきても社内で相談しやすい環境なのは心強いです。

将来の夢や目標

まだまだ会社は成長はすると思うので、第2製造グループとしての成長に貢献したいと思っています。機械の話だと24時間稼働させるシステムを導入したくて、それに向けて動いています。

5〜10時間稼働できるプログラムを組んで細かい加工を自動で夜間に作れるようになれば、部署としても自分としても成長できると考えています。

これから入社を検討される方へ

クリエイティブで目標がある人にきてほしいですね。アウラテクノロジーは年功序列ではなくやる気や適性を評価してくれる会社なので、前向きな人はやりがいを感じられると思います。ただ、部署や仕事によって求められる技術や特性は違うので、その分色々な人に合う仕事があると思っています。自分に合う仕事を割り当ててくれるので、興味を持ってくれた方は応募していただけたら嬉しいです。